Gäller för: Läsåret 2012/13
Beslutad av: Utbildningsnämnd 3
Beslutsdatum: 2012-04-23
Obligatorisk för: TM4-TEMA
Undervisningsspråk: Kursen ges på svenska
Kursen syfte är att ge studenterna kunskaper och personliga förhållningssätt till ledarskap och teamwork. Deltagarna skall ha en god kunskap om teorier kring ledarskap och teamwork och dessutom skall deltagarna genom upplevelsebaserade kunskaper kunna individuellt ta ställning till sitt personliga ledarskap och sitt personliga teamdeltagande.
Kunskap och förståelse
För godkänd kurs skall studenten
Förstå vanliga fenomen i teamarbete
Förstå vanliga fenomen i ledarskap
Förstå behovet av reflektion och egenutvärdering av eget handlande i team- och ledarskapssituationer.
Förstå sitt eget agerande i team- och ledarskapsituationer.
Färdighet och förmåga
För godkänd kurs skall studenten
Efter genomgången kurs skall studenten kunna:
Visa en ökad förmåga till reflektion kring eget handlande i team- och ledarskapssituationer
Visa en ökad vilja och förmåga att ge och ta återkopplingVisa en ökad förmåga till personlig utveckling
Värderingsförmåga och förhållningssätt
För godkänd kurs skall studenten
Visa ett ökat ansvartagande för eget och andras behov av utveckling och återkoppling i team- och ledarskapsituationer
I kursen behandlas teamträning, kommunikation, att lyssna som ledare och att tala som ledare, presentation och retorik samt självkännedom i ett managementperspektiv. Kursen är inspirerad av problembaserad och upplevelsebaserad inlärning. Examinationen baseras på en individuell rapport som fokuserar reflektioner kring hela kursens innehåll och vad detta har för implikationer för deltagarens ledarskapssyn.
Betygsskala: UG
Prestationsbedömning: Examinationen baseras på en individuell rapport som fokuserar på reflektioner kring kursens innehåll och vad detta ha för implikationer för deltagarnas ledarskapssyn.
Delmoment
Kod: 0111. Benämning: Teamwork och ledarskap, del 1.
Antal högskolepoäng: 1,5. Betygsskala: UG. Prestationsbedömning: Examinationen baseras på en individuell rapport som fokuserar på reflektioner kring kursens innehåll och vad detta ha för implikationer för deltagarnas ledarskapssyn.
Kod: 0211. Benämning: Teamwork och ledarskap, del 2.
Antal högskolepoäng: 1,5. Betygsskala: UG. Prestationsbedömning: Examinationen baseras på en individuell rapport som fokuserar på reflektioner kring kursens innehåll och vad detta ha för implikationer för deltagarnas ledarskapssyn. Delmomentet omfattar: Ett antal individuella reflektionsrapporter
Förutsatta förkunskaper: Antagning till TM-avslutningen
Begränsat antal platser: Nej
Kursen överlappar följande kurser: TMA041, TMA043
Kursansvarig: Univ.lektor Stein Kleppestö, stein.kleppesto@fek.lu.se
Övrig information: För deltagande i kursen krävs antagning till Technology Managementavslutningen.